Microsoft ปิด The Garage แหล่งรวมงานทดลองของพนักงาน

Microsoft เตรียมยุติบทบาทของ The Garage ในฐานะหน่วยงานกลางที่ดูแลพื้นที่สร้างสรรค์และทดลองไอเดียของพนักงาน ซึ่งเคยเป็นที่รู้จักในฐานะ maker space สำคัญภายในบริษัท โดยเฉพาะในช่วงกิจกรรม hackathon ประจำปีที่เปิดโอกาสให้พนักงานจากหลายทีมมาร่วมกันพัฒนาโปรเจ็กต์ซอฟต์แวร์และฮาร์ดแวร์ต้นแบบ

The Garage ไม่ได้เป็นเพียงพื้นที่ทำงาน แต่ยังเป็นสัญลักษณ์ของวัฒนธรรมการทดลองของ Microsoft มายาวนาน หลายโครงการที่เริ่มจากการทำเล่น ๆ ในพื้นที่นี้เคยต่อยอดไปสู่แนวคิดหรือผลิตภัณฑ์ใหม่ ๆ ทำให้การปิดศูนย์กลางดังกล่าวสะท้อนการเปลี่ยนแปลงของแนวทางสนับสนุน innovation ภายในองค์กร มากกว่าจะเป็นเพียงการย้ายสถานที่ทำงาน

ตามข้อมูลในบันทึกภายในที่สื่อเห็น Microsoft ระบุว่าจะยังคงสนับสนุนให้พนักงานพัฒนาทักษะ ทำงานข้ามทีม และคงแนวคิดแบบ hacker mindset เอาไว้ เพียงแต่จะไม่บริหาร The Garage ในรูปแบบฟังก์ชันส่วนกลางอีกต่อไป ข้อความนี้บ่งชี้ว่าบริษัทอาจปรับวิธีส่งเสริมการทดลองให้กระจายไปอยู่ในทีมงานหรือหน่วยธุรกิจต่าง ๆ แทน

การปิดดังกล่าวมีความหมายต่อทั้งวัฒนธรรมองค์กรและภาพลักษณ์ของ Microsoft เพราะ The Garage เป็นพื้นที่ที่เชื่อมการทำงานเชิงสร้างสรรค์กับชุมชนพนักงานภายใน โดยเฉพาะในสำนักงานใหญ่ที่ Redmond ซึ่งเป็นศูนย์กลางของกิจกรรมดังกล่าวมายาวนาน ขณะเดียวกันรายงานนี้ยังสะท้อนแนวโน้มของบริษัทเทคโนโลยีรายใหญ่ที่ต้องปรับโครงสร้างสนับสนุนงานทดลองให้สอดคล้องกับลำดับความสำคัญทางธุรกิจและต้นทุนการดำเนินงานที่เปลี่ยนไป